宜城市人民法院

   党的建设是法院系统实现“公平正义”的思想和组织保证。今年以来，宜城法院在总结本院创先争优活动的基础上，先后出台四项长效机制，以进一步巩固扩大创先争优活动成果，确保创先争优活动向纵深发展。

提升党员素质，建立健全思想教育机制。一是健全教育制度。完善党支部学习、党员干部教育培训等各项制度，采取行之有效的学习方法，搭建思想教育与实践教育的载体。二是营造学习氛围。通过积极引导、创造良好环境、采取多种渠道等方法，达到全员学习、自主学习、善于学习的目的。三是强化业务培训。采取走出去、请进来等培训机制，结合工作实际，全面提高党员的工作能力、业务素质，使广大党员在工作中始终保持先进性。四是开展多种形式的业务竞赛和评查活动，促进干警综合素质的提高。在经常性组织裁判文书评展活动、精品案件评展活动和书记员庭审记录竞赛活动的同时，邀请人大代表、政协委员和律师参加庭审评查、裁判文书评查、瑕疵案件评查活动，及时纠正庭审、裁判和裁判文书制作上存在的问题与不足。

加强基层党组织建设，建立健全组织管理机制。构建组织管理机制，立足制度建设。一是围绕增强党员队伍的生机与活力，积极把想干事、敢干事的有志青年，及时吸收到党员队伍中。二是健全党的组织生活机制。完善党员领导干部民主生活会制度，坚持民主评议党员制度，进一步落实党员目标管理制度。三是进一步解放思想，面对新形势、新问题和各种疑难、困难，要善于开拓思路，创新方式方法，在坚持法律原则、为民司法的前提下，大胆探索和使用新的审判、调解、执行方法措施，多途径、全方位解决审判执行工作中的各种问题。

着眼党的宗旨践行，建立健全服务机制。把了解群众、依靠群众和服务群众作为一件长期性、经常性的大事时刻牢记心中，使党永葆先进性。始终保持中立、公正的司法形象，与当事人、律师等诉讼参与人保持应有的距离；客观公正审理、执行案件，不因法律之外的因素影响自己的独立判断和裁决；始终坚持服务群众、服务社会、服务党和国家的理念，踏实为民司法，热情为民服务，对诉讼参与人和来访群众耐心接待，不冷漠、生硬、蛮横、推诿，杜绝“生、冷、横、硬、拖”等衙门作风。

注重党员作用发挥，建立健全模范带头机制。建立健全模范带头机制，就在于切实保障党员先锋模范作用的发挥。一是建立舆论导向机制。采取多种形式加强舆论宣传，大力学习宣传创先争优活动的精神，在网站开辟“公众监督”版块，大力学习宣传创先争优活动的先进典型，努力营造一个积极向上的舆论氛围。二是建立健全模范典型推出机制。切实推出一批身边的先进个人、季度之星等，用身边人、身边事教育党员和群众，增强典型的感染力、参照力和说服力。三是健全党员行为约束机制。严格党内监督制度，完善党外监督制度，严格个人自律机制，使党员做到自重、自省、自律、自警。